En quelques mots, Groupe Grafe c’est…
une structure de proximité pour les clients et aussi les collaborateurs
Présent dans l’ouest depuis 25 ans, le groupe Grafe compte aujourd’hui une quarantaine de collaborateurs répartis sur 5 sites (Nantes, Rennes, Vannes, Mayenne, Saint-Gilles).
Notre dimension offre une polyvalence à nos collaborateurs leur permettant ainsi d’évoluer sur diverses missions. À titre d’exemple, un consultant Grafe peut travailler seul ou en équipe et peut intervenir aussi bien sur des projets (analyse, déploiement, formation…) que dans le cadre de la hot line.
Notre organisation, fondée sur un management collaboratif, valorise chaque membre de l’équipe dans un rôle essentiel, avec un niveau de responsabilité partagé.
Depuis plusieurs années, nous invitons nos collaborateurs à contribuer activement à notre démarche d’amélioration en proposant des idées dans divers domaines, tels que le bien-être au travail avec la mise en place de cours de Yoga tous les 15 jours, la stratégie d’entreprise, les outils mis à disposition…
à dimension régionale,
Notre histoire a commencé en 1999, avec une mission : accompagner les PME du Grand Ouest dans leurs projets d’informatique de gestion.
Pourquoi nous concentrer en grande partie sur le Grand Ouest ? Les spécificités techniques des métiers de certaines entreprises nécessitent de connaître en profondeur leur activité. C’est pourquoi nous privilégions bien souvent les projets des entreprises locales car nous savons que notre proximité est une force, elle nous permet d’accompagner au mieux nos clients.
Nous continuons la croissance externe avec l’acquisition d’ATHI-I en 2024, présent en Vendée.
qui se distingue par…
l’accompagnement
Dans le cadre de notre politique RH, chaque nouveau collaborateur est épaulé dans ses débuts par l’ensemble des équipes. Intégration, méthodes, formations… Les équipes sont là pour vous accompagner lors des premières semaines afin de vous mettre dans les meilleures dispositions possibles.
Notre accompagnement ne s’arrête pas là. Nous encourageons nos équipes à se former, que ce soit autour de nouvelles méthodes de travail ou sur un nouveau produit. Chez Grafe, il nous semble important de vous permettre de développer vos compétences et de vous accompagner dans votre évolution.
En 2024, plus d’un collaborateur sur 2 a bénéficié d’une formation.
l’équilibre
Grafe veille à favoriser un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, avec la possibilité de télétravailler un jour par semaine.
Malgré la distance entre nos agences, toute l’équipe se retrouve au moins deux fois par an pour partager convivialité et ateliers de travail.
L’esprit Grafe, ce sont aussi des moments pour se ressourcer entre collègues : Barbecue en été, raclette en hiver, de VRAIES pause café, des déjeuner au restaurant….
et le partage
Le partage se concrétise par une circulation fluide de l’information, tant en interne (via le journal interne Échografe) qu’en externe (avec le journal Flashgrafe). Il inclut également le partage de connaissances et le retour d’expériences suite aux missions réalisées chez nos clients.
En tant qu’entreprise familiale, Grafe redistribue de la valeur à l’ensemble des collaborateurs pour reconnaître leur engagement (Accord d’intéressement, PPV et ponctuellement chèques vacances, cadeaux…)
Les valeurs du Groupe Grafe
Soucieux d’apporter à nos clients un service adapté à leurs spécificités, nous mettons à votre service une méthodologie éprouvée, fondée sur des valeurs fortes. Chez Groupe Grafe, nous avons à cœur de mettre en avant nos valeurs fondamentales : une équipe solidaire et engagée, la transparence, ainsi que l’honnêteté.
Solidarité et engagement
Les collaborateurs qui rejoignent le Groupe GRAFE, réalisent un rapport d’étonnement, 2 mois après leur arrivée ; ce sont eux qui nous en parlent : Vincent «j’ai apprécié la disponibilité et la facilité des échanges entre les personnes chez GRAFE dès mon arrivée »
Lucie : «En arrivant chez GRAFE, j’ai rapidement remarqué l’esprit d’entraide et la disponibilité des collaborateurs.»
Respect
Le respect c’est le bien vivre ensemble, c’est aussi le respect de la parole donnée à un collègue ou à un client. Nous nous attachons à le faire vivre au sein de nos agences car nous croyons que la réussite d’une équipe ou d’un projet repose sur ce principe.
Transparence et honnêteté
Communiquer est un exercice essentiel qui est soumis à un éternel recommencement. Dans le Groupe GRAFE, nous nous savons perfectible mais nous mettons un point d’honneur à maintenir une communication honnête et transparente avec nos clients, collaborateurs et partenaires.
Nos expertises
Nous aidons les entreprises à réussir leur gestion d’entreprise.
