Optimisez la gestion de la paie et des ressources humaines
Sage 100 Paie & RH est une application simple, intuitive et parfaitement adaptée aux besoins de gestion quotidienne de la paie au sein de l’entreprise.
Découvrez Sage 100 Paie et RH
Sage 100 Paie et RH permet de traiter les calculs de bulletins de salaires, tout en garantissant fiabilité et conformité légale. Entièrement paramétrable, la solution s’adapte à tous les contrats de travail et toutes les conventions collectives.
Dotée des principaux états administratifs et autres traitements déclaratifs obligatoires, sa richesse fonctionnelle peut encore être élargie par un portail collaboratif (Sage Intranet RH) et des modules spécifiques de Gestion des Ressources Humaines : formation, gestion des carrières et des compétences, gestion des temps…
Pourquoi choisir Sage 100 Paie et RH ?
Les principales fonctionnalités du logiciel Sage 100 Paie et RH
Cette solution dédiée aux PME est évolutive et paramétrable. Découvrez le détail fonctionnel des différentes offres Sage Paie
- Gestion des bulletins de paie
- Pilotage et reporting RH
- Gestion des plannings
- Dématérialisation des bulletins de paie
- Gestion Administrative
- Réalisation DSN
Les avantages du logiciel Sage 100 Paie et RH
- La pérennité d’un leader reconnu sur ce marché : 20 millions de bulletins de paie édités chaque année ;
- Une solution de paie fiable et complète, adaptable à tous les contrats de travail et toutes les conventions collectives ;
- Une solution qui évolue en fonction de l’actualité légale grâce à une cellule de veille éditeur (TEPA, Lois Fillon, Dads-u, N4DS, DSN, etc…) ;
- Une solution qui évolue en fonction de vos besoins, de la simple production d’un bulletin, à la gestion RH complexe.
- Possibilité d’établir des bulletins de paie dématérialisés
GRAFE – Expert du logiciel Sage Gestion de Production
Depuis 1999, Grafe est Revendeur et Intégrateur Sage. Avec un service d’assistance dédié et une équipe de consultants experts Sage, nous sommes aujourd’hui référencés en tant que Business Partner. Nos certifications Expert des Solutions PME et Expert Hotline témoignent de notre expertise en matière de conseil, de suivi et d’accompagnement autour des logiciels Sage. Disposant du plus haut niveau de certification, nos consultants ainsi que notre équipe commerciale sont à vos côtés pour vous conseiller, implémenter, paramétrer et adapter la solution en fonction de vos besoins.
Nous déployons et paramétrons votre solution Sage sur-mesure et des développements spécifiques peuvent être appliqués selon votre demande.
Vous avez besoin de formation sur le logiciel Sage ? Nos consultants experts vous forment. Plus d’informations sur notre page de Formation Sage.
Partenaire des solutions Sage
Modules complémentaires à Sage 100 Paie et RH
Sage Espace Employés
Il s’agit d’un SIRH 100 % SaaS qui ne nécessite aucune installation et vous permet de gérer très facilement tout type de congés et absences : télétravail, activité partielle, etc. Simple à prendre en main et à paramétrer, cette solution de dématérialisation des congés et absences s’adapte facilement à votre organisation et traite des données communes à celles déjà exploitées par d’autres logiciels déjà en place avec un haut niveau de sécurité.
Cube Paie Sage – Décisionnel
Le pilotage est un des enjeux majeurs des entreprises, la production de tableaux de bords et d’outils de contrôle faisant partie des besoins récurrents des directions. Afin de répondre à cet enjeu, Grafe vous fournit des cubes « prêts à l’emploi » : basés sur la technologie, ils permettent la production immédiate de tableaux de bords sous Excel, en lien avec les bases de données des différents logiciels SAGE (Comptabilité, Gestion Commerciale, Paie, etc.). Des tableaux croisés dynamiques peuvent ensuite être construit par les utilisateurs, en fonction de leur besoin.
TEDD.RH – Dématérialisation des bulletins de Paie
Conçue en mode SaaS avec le Groupe La Poste, cette solution permet un accès simple et rapide à la rematérialisation via Maileva et l’accès depuis le coffre-fort électronique Digiposte. Pour les entreprises, cela permet :
-
- Des envois rapide aux salariés, de manière dématérialisé ou non
- Les salariés choisissent le canal d’envoi
Nos références « Sage 100 Paie »
